«Каков поп, таков и приход».

	мая 05

Нередко можно слышать: «Ну, народ, ну народ…» В смысле

достался руководителю.

На самом деле, на этом ШАРИКЕ все либо явно, либо неявно

кем-то организовано. Не в МИРОВОМ масштабе, а в повседневном, близь

лежащем. (С мировым, как-то очень проблемно и с головами и с

ресурсами).

Попробуем разобраться.

У каждого в этой жизни есть определенный опыт взаимодействия с

окружающим миром, а конкретно с человеками. В семье, учебе, труде и

отдыхе у нормального человека появляются спутники, связь с которыми

может быть как долгой, так и короткой, и, еще неизвестно от какой

больше прока. И, весь вопрос в степени участия каждого в такой

связи. С одними бывает интересно, правда иногда аж до смерти, с

другими – скука неимоверная. Каждый принимает решение (или по

другому управляет), как и что отдает, а что получает. Как правило,

в нашей жизни есть те, кто взялся за управление. Например, в раннем

детстве это родители, в школе учителя и родители, на работе –

начальники. Вот от ЭТИХ, ВЗЯВШИХСЯ (для простоты понимания

руководитель) много и зависит.

Если, руководитель, оказавшийся в положении более одного человека, добровольно отказывается от эгоистичного

Я в пользу МЫ, и это объясняется и делегируется окружающим, то это и есть образование КОМАНДЫ (семейной,

учебной, производственной, …), в которой каждый дополняет и раскрывает другого, господствует интерес и развитие.

Ну, а если доминантой руководителя становится Я, то сообщество вступает в полосу ограничений возможностей

одного человека.

В мире господства финансов преобладает эгоистичное Я, отсюда и раздоры, и поиск виноватых. Поэтому,

оказавшись в положении выбора «… куда бедному крестьянину податься?» оцените:

1 – декларируется ли Вам развитие ?

2 – декларируется ли равенство в отношениях (не в ответственности) между Вами и руководителем?

3 – возможно ли осуществить контроль того, что декларировано?

Итог – если 1, 2 и 3 выполняется, то тогда возможен переход от Я к МЫ и возможно продолжение

сотрудничества, ну, а если нет, то Вы теряете свободу, и самостоятельно организовали свое «рабское» положение,

не ищите виноватых.

«Каков поп, таков и приход». Плохого народа не бывает, есть плохое управление.

Опубликовано 04 03 2015 в рубрике Разное